? ? 釉料的燒造，是景泰藍的核心。京銳景泰藍深諳釉料燒造的秘密。除此之外，徐國偉還想和大師聯(lián)手，研發(fā)出更高級的景泰藍，使京銳成為京東乃至全國景泰藍領域中的重要標簽。
? ? 他并非不食人間煙火，他也追求利潤，但他更愿意做一個獨具匠心的實業(yè)家，把景泰藍的精髓傳承下去。用“欲戴其冠，必承其重”來形容京銳景泰藍掌門人徐國偉，一點兒不為過。80后徐國偉，有新派掌門人的詼諧機敏，亦有老派工匠的執(zhí)著持重。這讓人很想探究他的家族故事和傳統(tǒng)家教。命運在冥冥之中賦予徐國偉使命。這項使命便是景泰藍的傳承。生于河北大廠，父親徐寶元是當年大廠特種工藝品廠的骨干，掌握著釉料燒造的核心技術。說父輩重男輕女也好，說秘方傳男不傳女也罷，總之，老工匠徐寶元在子承父業(yè)的理念上，也有著超乎常人的工匠精神。
? ? 1980年，徐國偉誕生，此時，他上面已經(jīng)有三個姐姐。而徐寶元，卻因為嚴重超生，被企業(yè)勸退了?！拔页錾谌?，父親便破土動工，開始蓋房子。”談起去年剛剛病逝的父親，徐國偉是深深的懷念和感激。不管是為了自己，還是為了兒子，總之，當年的徐寶元義無反顧地創(chuàng)業(yè)了。有著景泰藍的核心技術釉料配方，很快，在本就是景泰藍集散地的大廠地區(qū)，徐寶元把釉料廠做的有聲有色，生意興隆。截止目前，全國景泰藍生產(chǎn)廠家70%的釉料都出自京銳，足可見當年徐寶元掌中法寶的市場吸引力。徐國偉在父輩的呵護、在大家族的耳濡目染之下，用他自己的話說，踢著景泰藍的罐子撒著歡兒地玩兒，每天都能見著做景泰藍的七大姑八大姨，他長大了。20歲那年，徐國偉開始跟著父親干。在學活兒上，父親對徐國偉絲毫不驕縱，也不含糊。起先，從最苦的燒料開始，每天被爐火熏得頭暈腦脹，連汗毛孔都是對接班兒的抵觸。后來，父親改變了方式，徐國偉漸入佳境，最后竟愛上了景泰藍。
??? 一開始，父親徐寶元安排兒子徐國偉給北京周邊的客戶送釉料。這活兒他愛干，能接觸新的人和事，還能沿途看看風景，和客戶喝喝小酒，到處都是新鮮，不枯燥，徐國偉覺得這日子挺美。但時間一長，徐國偉體味到了父親的良苦用心?？蛻粲镁╀J的釉料，在生產(chǎn)過程中會遇到各種各樣的問題，要想解決這些問題，徐國偉必須返回頭來了解這些釉料，為客戶解決最實際的困惑。用父親的話說：咱這一行，外行管不了內行。想接班，先得懂行！
? ? 徐國偉是個有心人，他開始慢慢琢磨，并一頭扎進自家的廠子，細細研究釉料與每一道工序產(chǎn)生關系后出現(xiàn)的所有問題，大約用了7年的時間吧，徐國偉不僅成了釉料專家，還熟知景泰藍制作的每一道工序。他尤其擅長磨活，即景泰藍鍍金前的最后一道工序。那可是景泰藍的“美容師”啊！
? ? 時間讓徐國偉褪去了浮躁，景泰藍迷人的色澤和與火交融后產(chǎn)生的神奇，讓他日益專注。在一線燒料，徐國偉再也不叫苦了，一燒就是三年。和火打交道久了，徐國偉便琢磨火。景泰藍工藝對火的傳統(tǒng)認識，以往始終沒脫離靠經(jīng)驗來掌握火候，有時產(chǎn)品出來很不穩(wěn)定，徐國偉想改善這一局面。無數(shù)次的實驗，無數(shù)次的失敗，無數(shù)次的無解與迷茫，無數(shù)次地與北京高校的教授們切磋，徐國偉終于總結出了一套用數(shù)據(jù)化標準來掌控溫度的新方法，結束了用煤燒制景泰藍的時代?，F(xiàn)在，走進京銳的廠房，燒制車間雖然設備簡單，但窗明幾凈，已從本質上改善了技師的工作環(huán)境，提高了燒制質量。
在景泰藍產(chǎn)業(yè)并非崢嶸的階段，他想要研發(fā)特色產(chǎn)品，改善產(chǎn)品結構，注定要比其他
企業(yè)走得更辛苦。欲戴其冠，必承其重。這是他為京銳的理想國必須付出的辛勞和代價。
? ? 釉料的問題解決了，火候的問題也解決了，徐國偉對景泰藍的琢磨卻上了癮。此時他正值激情年歲，不甘心只做釉料生產(chǎn)商了，他想制造產(chǎn)品。此時老父親已為他積累了一份穩(wěn)穩(wěn)當當?shù)募覙I(yè)，但手中積蓄無幾?？尚靽鴤ミ€是想干，于是，父親把買棺材板的壓箱底兒的積蓄拿了出來，說了句：兒子，既然想干，就干好！你去闖蕩闖蕩吧！徐國偉素來人緣好，家族里的七姑八姨，每家都有在景泰藍工序中能獨擋一面的角色。徐國偉便去游說：舅舅，打銅胎不在話下；三姑夫，鏨活兒一絕；老姑，鍍金拿手。鄰里鄉(xiāng)親也都愿意幫襯一把，徐國偉靠著父親不多的接濟，靠著家族長輩的支持，竟把廠子給立起來了。和父親共事過的大師們也厚愛他，有了訂單總記著給他分點兒；家族成員不計酬勞，多大的活兒都能先賒欠著。加上徐國偉的厚道和勤勉，生意竟出乎預料地順風順水。說起來，這個殷實的二代子弟，應該很滿足了。但回顧起來，徐國偉卻說：2007年到2010年這個階段，其實我一直是在做基本功。
? ? 但也正是這份扎扎實實的基本功，讓京銳后勁十足。酒香不怕巷子深。2014年APEC會議，京銳燒出了響當當?shù)腁PEC藍；京銳和大師合作的產(chǎn)品，榮升國禮，若沒有這十足的工匠精神，哪里可能在景泰藍界獨樹一幟？他開始思索一個問題：為什么大廠地區(qū)的景泰藍廠家始終停留在為客戶代加工上，為什么不能擁有自己的品牌？為什么不能擁有自己的設計團隊，從而研發(fā)出有京銳品牌特質的產(chǎn)品？
讓熱愛景泰藍的人，看到好產(chǎn)品，享用到好產(chǎn)品，是徐國偉的“中國夢”。
? ? 宿命注定讓他比老父親在景泰藍的道路上走得更遠。在景泰藍產(chǎn)業(yè)并非崢嶸的階段，他想要研發(fā)特色產(chǎn)品，改善產(chǎn)品結構，注定要比其他企業(yè)走得更辛苦。欲戴其冠，必承其重。這是他為京銳的理想國必須付出的辛勞和代價。人最終是精神的，不是物質的?！熬疤┧{是老祖宗的奢侈品，是精神產(chǎn)品，是供欣賞和把玩的東西，糙不得?！毙靽鴤疤┧{市場中魚龍混雜的現(xiàn)象深深擔憂，對景泰藍造假更是深惡痛絕?！拔揖褪窍氩幌С杀镜刈龀鳇c兒好產(chǎn)品。景泰藍原是皇家貢品，那時的工匠是用生命為皇家服務。如今，景泰藍為高端人群做定制，胸懷應該更寬廣?！?br />
??? 讓熱愛景泰藍的人，看到好產(chǎn)品，享用到好產(chǎn)品，是徐國偉的“中國夢”?！捌鋵嵃?，我挺有野心的，”他撓頭一笑，有孩童般的質樸，有良好家教滲透出的厚道，也有歷經(jīng)商場后的機智。他并非不食人間煙火，他也追求利潤，但他更愿意做一個獨具匠心的實業(yè)家，把景泰藍的精髓傳承下去。“我特想把京銳的產(chǎn)品做到登峰造極。讓我的兒子也看看，他爹像他爺爺一樣棒，甚至更棒！”
? ? 話音剛落，從院子里跑進來一個小小少年，活潑潑的，眼神尤其清澈明亮，一看便是徐國偉的兒子。他對兒子像父親對他一樣，寄托著家族全部傳承的希望。兒子比他小時候更機敏，眼界更寬闊，業(yè)界大師他可以如數(shù)家珍，安靜的時候也愛琢磨琢磨這一件件的老物件，想事兒的時候神情像極了徐國偉。徐國偉和跟他一起操持家業(yè)的妻子，都愛景泰藍，也都看好兒子，他們相信熏陶的力量，相信景泰藍的無盡魅力會給兒子留下傳承的印記。這是多么美好的關于傳承的畫面啊。時光漫漫，傳承與工匠精神，是國粹景泰藍的希望，也是京銳家族的溫暖標簽。
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